初撮り五十路山黎登戴

      “好,陈总果然爽快!”柯杰强弻脸ἶ上笑容灿烂的不行,他身后的几个合作伙伴同样非常的开心。

      终于是把这个大工厂给蠸卖出去了!

      䬼说起来也是一把伤心泪,柯杰强五䬟年前与几个一起搞互联网企业的合伙儈人聚在一起一商量,当时不正욂是所谓IA智能机器人的蓝海嘛,因为一个阿尔法狗,国内外都掀起了一股搞人工智能∕和机器人的热潮。

      当时他们就想着,21世纪是属于人工智能的世纪,下一个风口肯定是智能机器人,所以就一起出钱,招收了几十个高新技术人才,想要搞智能家用机ᦃ器人,就밆那种扫尼地机器♭人之类的。

      结果呢,他们的公司第二款产品还没出来呢,市场就已经饱和了,家栜用机器人的市场并没有᳌迎来蓝海,反而因为众多企业的涌㶜入,市场被迅速的分割干净了。

      慺 雄心勃ꒂ勃拿下的这块近100亩的工业姑用地,盖的新厂房刚竣工,好家伙,用不上了!

      柯杰强的预判失误了,现在光是他们老厂区的볾产能都有些过剩了,更何况这个还没来得及启用的新厂区。

      无奈之下,柯杰强只能想办法找뉺下家脱手奛,可是因为他建造这个新厂区的时候是按照心里的那种互联网人思维,见多了谷歌、阿里的那种总部氛围,自然是想模仿他们,搞一个工作环境较为舒适的工厂。

      当时想㬑的是挺美的,如果他们桎自己用的上,自然没什么话好说,可是要拿出来卖,那可就不好脱手了。

      做实业工厂的老板,无论是生产什么产品,对工厂只䊳有一个要求,必须不浪费每一处空ᒿ间,黑心工厂老板们都恨不得一个平方塞进䦲去三䉎个工人,甸两台机器!

      柯杰强的这个新厂区在他们的眼里简直就是作孽!

      对他们来说,齆工人那都是一茬一茬的韭菜,抣长好一批就割一批,要啥好待遇啊?

      爱干就干,不干就滚动,工厂一年四季从来没停止过招工,包吃包住的八人间都已经是顶配待遇了,还要啥自行车⭢?

      饿

      搞这么好的工厂一个月得多交多少电费읶水费?而且还这么浪费空间,一块明明可以容纳两䉽万工人工作的厂区,居然只规划了6000人?

      Ꮵ 这种厂区就是送给他们,他엒们也不会要!

      简直太败家了,一点都不符合他们黑心工厂,血汗㮡工厂的身份!

      컄所以柯凟杰强在各种渠道挂䠞售了快一年ᗓ了,都一直没人愿意接盘,每次都是来参观一下之后,㑠连售价都不问就泽拍拍屁股走掉了。

      柯杰强的心理价位也从一祗开始1.8亿,一直降到现在的祪1.2亿,不求转手赚一笔,只求保本就满足。

      这才终于等到了陈长安这个愿意接盘的人出现。 灦

      ᾟ 㘰 现在陈长安在他眼里简直就是上天派来拯救他的天使!

      幬“陈总,合同已经和关秘书拟定好了,所有产权直接打包出售,我们什么都不留,合同签下巖之后,这座工厂就彻底属于你了。”

      “一周内先付首付30%,剩下的70%三个月内结清就行。”

      柯杰싀强将一份合同递给了陈长安輫,又递给他一根笔,眼巴巴的看着他,生怕陈长安再䟧次变卦。

      陈长安接过合同,顺口问了锫一下关寇:“合同检查过了吗?”

      关寇点点头:“检查过了。”

      “行。”陈长安拿漈起笔就哗哗的在合同上签下了自彸己的名字,和企业名。

      艕 不过签了合同并不代表这个工厂就已经属于瑞康医疗了。

      这只是一个意向合同而已。

      㛍转让一家这么大的工厂ᰌ不是简单的签几个字就行的,接下来的一周陈长安要派人和柯杰强去有关部门跑一堆的流程,准备一堆材料和文件,才能将这个工厂和土地使用权转到瑞뾼康公司的名下。

      “那么岎,合作愉快,柯总。”

      陈长킩安收起了一份合同,站起身客气的与柯杰强我了握手说道:“接下来跑流程也会由关秘书负责,有什么问题的话就和关绌秘书联系就行。”

      “好的好的,合作愉快。” 輙

      䴚陈长安和柯杰强两人对这笔交易都非常满意,都笑摸的非常开心。

      ................

      㼥一周后,工行那边说好的贷款一分不少的就打入了瑞康银行在工号新开设的企业账户上。

      ⴏ而关寇也与柯杰强跑完了所有的土地转让ਤ流程!

      在划僭给了柯杰强四千两百万的首付款之后,这家位于姑苏市工业园区,江阴大桥出口处占地足有98䓧亩的全新工厂就正式属于瑞㲅康医疗了。

      “商柠,来我办公室一趟!”

      “怎么ℴ了,陈总?”

      身处公司诼的陈长安在接到关寇的消息之后,便叫来了商柠吩咐道:“你去派人通知一下我们下辖的几个工厂的所有管理层,新工厂那边已经꧟可以入驻了,让他们将公司的生产设䵎备⼯和员工全都转移到新工厂去。”

      “还有,让公司的人事部去独墅湖的人才中心招人,下到工厂的厨师和打趯杂的和保洁人员,上到㳙高级技术̉人员,和扩招流水线需要的管理层,你带人做一份详细的扩招计划书出来向我㪘报备,然后开始大扩招!”

      튇这咼次可不是小打小闹,陈长安准备要大干一场!

      先期第一批他就准备扩招一千个工人,1袱60个技术研究员和八条大型的鱼皮胶原蛋白缝合线的生产线,以及组먎建一个先期50人볾的研发部门!

      一个运营良好的医疗器械企业,必须得늫拥有自己的研发能力,哪吲怕只是一点点,那也要有!

      받毕竟公司不可能只靠陈长安一个人来研发新产品,而且光橮他一个人婾,也根本弄不清楚脑子頕里很多复杂的技术,他必须组建一个优秀的研싂发团队,然后将脑子里的一些深奥的技术和产品交给他们来研菤发。

      陈长安不是超人,一样朧中쀠高端的医疗ﷴ设备涉及到的知识非常的全面,有计算机타方面的问题,也有机械工程学的,还同时会涉及到医学、生物学、基因学以及一些影Ⳉ像技术,建模能力、甚至有的还涉及到数学,化学等很多自然学科和技术ㆈ学科做为基石。

      如果光靠陈长安一个人关上门偷偷研究的话,这辈子他也研究不明白寽多䋯少,只能研发出一些像鱼皮胶原蛋白缝合线一样简单、低端的产品出来!

      他想要研发出真正高端的医㦌疗设备,就必须要有一个庞大的科研櫼团队的支持,群策群力,一起将他脑海里的技术一点一点的摸透,才可能实现!

      灀看着接下任务后匆忙离开办䝞公室的商柠,陈长安感叹道:“任重而道远啊...”慰

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